특허청과 우리은행이 손을 잡고 지역 기반 지식재산(IP) 금융 활성화에 본격 나선다. 양 기관은 4월 14일 서울 중구 우리은행 본점에서 ‘지역 지식재산 금융 활성화를 위한 업무협약’을 체결했다고 밝혔다. 이번 협약은 특허청이 시중은행과 함께 지역 중심의 지식재산 금융 지원에 나서는 첫 사례로, 기술력은 있지만 자금 조달에 어려움을 겪는 지역 중소기업들에게 실질적인 금융 솔루션을 제공하기 위한 민관 협력의 시발점이라는 평가를 받고 있다. 지식재산(IP) 담보대출은 2019년 말 약 7천억 원 규모였으나, 2024년 말에는 약 2조 1,500억 원으로 3배 이상 급증하며 성장세를 보이고 있다. 하지만 이 가운데 60% 이상이 수도권에 집중돼 있어, 충청권(13%), 경상권(17.6%), 전라권(7.4%), 강원권(1.5%) 등 비수도권의 금융 접근성은 여전히 낮은 수준이다. 이번 협약을 계기로 특허청은 지역지식재산센터(RIPC)를 통해 지식재산경영 인증기업 등 우수 지역 IP 기업을 발굴하고, 우리은행은 지역 BIZ프라임센터를 중심으로 해당 기업들에게 IP 담보대출, 맞춤형 금융지원, 금융 컨설팅 등의 서비스를 제공한다. 정진완 우리은행장은 “우수한 기술력과
우리은행(은행장 정진완)이 서울 여의도북지점을 포함한 총 7개 불용 부동산을 공개 매각에 나선다고 10일 밝혔다. 이번 매각은 보유 부동산의 효율적인 관리와 자산 운영 최적화를 위한 전략의 일환이다. 우리은행은 개발 타당성 분석을 거쳐 매각 가능성과 시장 수요가 높은 부동산을 선별해 단계적으로 매각을 추진한다는 계획이다. 1차 매각 대상은 서울과 경기 지역의 부동산으로, 시장의 관심이 높은 지역부터 우선 처분한다. 이후 2026년부터 2027년까지는 지방 소재 부동산까지 순차적으로 확대해 매각할 예정이다. 매각은 한국자산관리공사(캠코)가 운영하는 온비드(온나라 부동산정보) 시스템을 통해 일반경쟁입찰 방식으로 진행된다. 입찰은 4월 15일부터 23일까지 총 2회차에 걸쳐 이뤄지며, 누구나 참여가 가능하다. 우리은행 관계자는 “효율적인 자산 운영을 통해 재무 건전성을 강화하고, 활용도가 낮은 부동산을 시장에 유통해 보다 생산적인 자원 배분이 이뤄지길 기대한다”고 밝혔다.
우리은행이 국내 대표 취업 플랫폼 인크루트와 손잡고 외국인 대상 일자리 매칭 서비스를 본격 도입한다. 언어와 정보 부족으로 취업에 어려움을 겪는 외국인들을 위한 맞춤형 채용 서비스가 올 상반기 중 ‘우리WON글로벌’ 앱을 통해 선보일 예정이다. 이번 협약은 우리은행과 인크루트 간의 전략적 제휴로, 외국인 근로자들이 보다 쉽게 구직 정보를 얻고 안정적인 국내 생활을 이어갈 수 있도록 지원하기 위한 것이다. 우리WON글로벌 앱에서는 사용자의 이력 정보와 선호 조건에 기반한 맞춤형 일자리를 추천하는 기능이 제공될 예정이며, 인크루트는 이를 위해 자사의 방대한 채용공고 데이터를 바탕으로 외국인 대상 채용 시장을 적극적으로 확대해 나간다. 1998년 설립된 인크루트는 국내 대표 디지털 채용 플랫폼으로, 최근에는 외국인 인재 채용 서비스 강화에 집중하고 있다. 기업 대상 AI 면접 솔루션, 인재 검색, 채용 대행 등 다양한 기능을 갖춘 인크루트는 글로벌 채용 시장에서의 입지를 빠르게 확장 중이다. 이번 협업의 플랫폼인 우리WON글로벌은 17개 언어를 지원하는 외국인 전용 모바일 뱅킹 앱이다. 계좌 조회, 이체, 해외 송금은 물론 최근에는 외국인이 직접 앱을 통해 비대면
우리은행이 국내 거주 외국인을 위한 구인 구직 서비스를 강화한다. 이를 위해 국내 대표 취업 플랫폼인 잡코리아와 손잡고 외국인 대상 ‘일자리 매칭 서비스’를 본격 제공한다. 이번 협약을 통해 한국에서 일자리를 찾는 외국인들은 올해 상반기 중 우리은행의 외국인 전용 플랫폼인 ‘우리WON글로벌’을 통해 잡코리아가 제공하는 외국인 전용 일자리 정보를 간편하게 확인할 수 있게 된다. ‘우리WON글로벌’은 외국인 고객을 위한 특화 플랫폼으로, 영어를 포함해 총 17개국 언어로 계좌 조회, 이체, 해외 송금 등 주요 금융 서비스를 제공하고 있다. 여기에 출국 만기보험 서비스, 외국인등록증 등기우편 배송 조회 등 실생활에 밀접한 기능도 함께 갖추고 있어 많은 외국인 고객들로부터 호응을 얻고 있다. 우리은행은 이번 협약을 통해 외국인 고객들이 겪는 언어 장벽과 정보 부족 문제를 해결하는 데 기여할 수 있기를 기대하고 있다. 특히 국내에 체류 중인 외국인 수가 265만 명을 넘어 지속적으로 증가하고 있는 만큼, 단순한 금융 서비스를 넘어 이들이 실생활에서 겪는 어려움을 해소할 수 있는 맞춤형 서비스를 지속적으로 확대할 방침이다.
2월 25일부터 서류 접수… IT·디지털 부문 코딩테스트 진행 우리은행(은행장 정진완)이 25일부터 ‘2025년 상반기 신입행원 채용’을 시작해 약 190명의 인재를 선발한다고 밝혔다. 이번 채용은 △기업금융 △개인금융 △지역인재 △우리 히어로 △IT/디지털 총 5개 부문으로 진행되며, 지역인재 부문은 5개 지역으로 세분화돼 실시된다. 서류 접수 기간은 2월 25일부터 3월 10일까지이며, 우리은행 채용 홈페이지에서 지원할 수 있다. 채용 절차는 △서류전형 △1차/2차/최종 면접 순으로 진행되며, IT/디지털 부문의 경우 코딩테스트가 추가된다. 총 3번의 면접을 거쳐 지원자의 직무 역량과 금융인으로서 갖춰야 할 소양과 인성 등을 종합적으로 평가한다. 최종 합격자는 입행 후 영업 전문 인력으로 성장할 수 있는 ‘차세대 RM(기업금융)·개인RM(개인금융)·PB(자산관리) 사전양성과정’에 공모 지원할 수 있어 금융 전문가로의 성장 기회를 얻게 된다. 우리은행은 사회적 가치 기반 채용을 실천하기 위해 장애인, 국가보훈대상자 등 사회적 배려 대상자를 우대해 선발한다. 또한 전역(예정) 장교들에게 새로운 기회를 제공하는 ‘우리 히어로’ 부문 채용도 지속 운영할 방침이다
우리은행(은행장 정진완)은 국제 금융 환경 변화에 대응하고 새로운 수익원을 확보하기 위해 오는 6월까지 영국에 ‘런던트레이딩센터(London Trading Center)’를 신설한다고 8일 밝혔다. ‘런던트레이딩센터’는 지난해 7월 설치된 ‘런던 FX데스크’를 기반으로 외환거래(FX), 유가증권, 파생상품 등 자체 자금 운용뿐만 아니라 환전, 환헷지 등 고객 거래 업무까지 수행하는 해외 거점점포로 확대 개편될 예정이다. 우리은행은 이를 위해 지난 3일 센터 설립 전담조직을 출범시키고, 6월 업무 개시를 목표로 설립 작업을 본격화했다. ‘런던트레이딩센터’가 설립되면 런던 금융시장의 풍부한 유동성을 활용해 운용자산 다변화가 가능해진다. 또한 국내 정책당국의 외환시장 구조 개선방안에 따라 국내 금융기관의 현지법인, 국내 기업의 해외 영업소, 외국인 투자자 등 다양한 고객군을 대상으로 한 비즈니스 확장이 기대된다. 우리은행 자금시장그룹 박형우 부행장은 “금융환경 변화에 맞춰 신수익원을 확보하고 비이자 수익을 다각화할 수 있을 것”이라며, “외환시장 구조 개선 및 원화국채의 세계국채지수(WGBI) 편입 등 정부의 시장 선진화 정책에 부응해 금융산업 발전에 기여하겠다”
우리은행(은행장 조병규)은 카타르의 대규모 담수 및 발전 플랜트 건설·운영 사업인 ‘라스 아부 폰타스(Ras Abu Fontas)’ 프로젝트에 금융 지원을 제공하며 글로벌 사업 확장에 나선다고 26일 밝혔다. 카타르 수전력청은 10월 국제 경쟁입찰을 통해 한국해외인프라도시개발지원공사(KIND), 한국남부발전, 스미토모상사가 포함된 컨소시엄을 우선협상대상자로 선정했으며, 11월 25일 최종 사업계약을 체결했다. 대형 인프라 프로젝트의 규모와 의미 이번 사업은 약 37억 달러(한화 약 5조 2,000억 원) 규모로, 카타르 수도 도하에서 남동쪽으로 약 18km 떨어진 라스 아부 폰타스 지역에 2.4GW 용량의 가스복합화력발전소와 하루 50만 톤 규모의 담수 플랜트를 건설하는 것을 목표로 한다. 플랜트에서 생산되는 전력과 담수는 향후 25년간 카타르 정부 소유의 수전력청에 판매될 예정이다. 민관 협력의 성과, ‘원팀 코리아’의 경쟁력 증명 이번 프로젝트는 삼성물산이 설계, 구매, 시공(EPC)을 담당하며, 국내 금융기관들이 금융 주선을 맡아 중동 지역에서 한국 기업의 기술력과 금융 경쟁력을 보여준 사례로 평가받고 있다. 이는 민관 협력 해외 사업 수주단인 ‘원팀
우리은행(은행장 조병규)이 11월 18일부터 11월 29일까지 '2024년 체험형 인턴 채용' 지원자를 모집한다고 밝혔다. 이번 채용은 2016년 이후 약 8년 만에 실시되는 것으로, 청년 고용 확대와 취업준비생의 실무 경험 제공을 목표로 기획됐다. 채용 분야는 △일반 부문과 △디지털/IT 부문으로 나뉘며, △서류전형 △면접전형 △인성검사 과정을 통해 최종 두 자릿수 규모의 인원이 선발된다. 합격자는 내년 1월 13일부터 2월 14일까지 약 한 달간 주요 본부 부서에 배치돼 실무를 경험하게 된다. 특히 이번 인턴십 수료자에게는 평가 결과에 따라 2024년 상반기 신입행원 채용 시 서류전형 면제 혜택이 주어진다. 우수 수료자는 1차 면접 면제, 최우수 수료자는 2차 면접까지 면제되는 등 차등 혜택도 마련됐다. 이번 체험형 인턴십 채용의 자세한 사항은 우리은행 공식 채용 홈페이지(https://wooribank.careerlink.kr)에서 확인할 수 있다.
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UPDATE: 2025년 06월 03일 17시 06분
